បញ្ហាសាជីវកម្មដ៏អស្ចារ្យមួយគឺការតម្រឹមយុទ្ធសាស្ត្ររកប្រាក់ចំណេញជាមួយនឹងវិធីសាស្រ្តប្រកបដោយនិរន្តរភាព។ សព្វថ្ងៃនេះ ទោះបីជាមានបញ្ហាប្រឈមក៏ដោយ យើងលែងមានជម្រើសទៀតហើយ៖ ការផ្តល់អាទិភាពដល់ការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយនិរន្តរភាព គឺជាគន្លឹះក្នុងការបន្តអាជីវកម្ម។ នេះជាសំណើរបស់ B Corps! និរន្តរភាពគឺជាកង្វល់ជាសកលព្រោះវាជាមធ្យោបាយទប់ស្កាត់វិសមភាពសង្គម និងបញ្ហាបរិស្ថានដែលប៉ះពាល់ដល់ទ្វីបផ្សេងៗគ្នា។ ដូច្នេះហើយបានជានៅក្នុង របៀបវារៈឆ្នាំ 2030 សម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយចីរភាព វាបង្ហាញពីនិរន្តរភាពជាគោលបំណងមួយក្នុងចំណោមគោលបំណងទាំង 17 របស់ខ្លួន ។ ប៉ុន្តែនៅចុងបញ្ចប់នៃថ្ងៃនោះ តើសាជីវកម្ម B ជាអ្វី ហើយតើអ្វីទៅជាតួនាទីរបស់អាជីវកម្មទាំងនេះក្នុង និរន្តរភាព ? បន្តអានដើម្បីស្វែងរកចម្លើយ និងព័ត៌មានលម្អិតបន្ថែមអំពីប្រធានបទនេះ! តើ B Corps ជាអ្វី? ក្រុមហ៊ុនប្រភេទ B គឺជា អង្គការដែលមានគោលបំណងដើម្បីដាក់ខ្លួនឯងជាភ្នាក់ងារនៃការផ្លាស់ប្តូរដែលរួមចំណែកដល់ដំណោះស្រាយនៃបញ្ហាសង្គម-បរិស្ថាន តាមរយៈផលប៉ះពាល់របស់ពួកគេទៅលើបរិស្ថានទាំងនេះ និងដោយការប្រព្រឹត្តតាមវិធីផ្សេងៗក្នុងការសម្រេចចិត្តផ្តោតលើសុខុមាលភាពសង្គម និង បរិស្ថាន។ គំនិតដែលបានណែនាំក្នុងឆ្នាំ 2006 នៅស ហរដ្ឋអាមេរិក ទាំងនេះគឺជាក្រុមហ៊ុនដែលមានធនធាន បច្ចេកទេស និងដំណើរការដែលអនុញ្ញាតឱ្យពួកគេបញ្ចូលគ្នានូវប្រាក់ចំណេញផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុជាមួយនឹងសកម្មភាពនានាដើម្បីគាំទ្រដល់សុចរិតភាពនៃសេណារីយ៉ូសង្គម និងបរិស្ថាន ដូច្នេះការសម្រេចបាននូវផលប៉ះពាល់បីដងដោយមិនមានការរើសអើងចំពោះសកម្មភាពរបស់ពួកគេ . […]
